Gemeinsam mit dem Bundesverband der Deutschen Volksbanken und Raiffeisenbanken e.V. (BVR) haben wir uns der Aufgabe gestellt, die Marke verständlicher zu machen, Flexibilität in der Markensteuerung zu schaffen und individuelle Lösungen für die über 800 Mitgliedsbanken zu bieten. In der genossenschaftlichen Organisation existierten zahlreiche Implementierungshürden: Bei umfangreichen CD-Manuals mit teilweise über 200 Seiten blieb ein […]
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»Forschen für Gesundheit« – in Zeiten von Corona wichtiger und aktueller denn je. Unter diesem Motto berichten die Deutschen Zentren der Gesundheitsforschung (DZG) in ihrem Magazin »SYNERGIE« zweimal im Jahr über Projekte und Erfolge in der translationalen Forschung. »Beschwerden lindern – Krankheiten bekämpfen« ist das Titelthema der vierten Ausgabe, welche wirDesign erneut gestalterisch, konzeptionell und […]
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ista ist das international führende Technologie-Unternehmen im Management von Energie- und Wasserverbräuchen und bietet seinen Kunden smarte Technologien und Dienstleistungen für den optimalen Einsatz wertvoller Ressourcen. Seit 2011 begleitet wirDesign das Unternehmen bei seinem stetigen Wandel. Zuletzt haben wir das Corporate Design überarbeitet, denn die Transformation des Unternehmens hin zu »Digital, nachhaltig, nah am Menschen« […]
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Bereits seit 2017 betreut wirDesign die Gestaltung und Umsetzung von »change – Das Magazin der Bertelsmann Stiftung«. Bislang sowohl als Print- und Onlinemagazin realisiert, erscheint die achte von uns betreute Ausgabe des Magazins nun erstmals rein digital. Die Bertelsmann Stiftung hat das Potenzial zur Weiterentwicklung erkannt und gemeinsam mit wirDesign ein smartes PDF-Magazin geschaffen – […]
continue readingErfahren Sie im interaktiven Webinar, warum eine klare Positionierung und skalierbare Leitidee eine Marke zukunftssicher machen, wie Marken mit flexiblen Brand Codes agil auf neue Anforderungen, Märkte und Zielgruppen reagieren können und wie man mit Atomic Branding eine erfolgreiche Marke aufbaut. Atomic Branding: Von der Idee zur starken Marke.Egal ob neues Produkt, neuer Markt, oder […]
continue readingErfahren Sie im interaktiven Webinar beim Bundesverband Industriekommunikation, warum eine klare Positionierung und skalierbare Leitidee eine Marke zukunftssicher machen, wie Marken mit flexiblen Brand Codes agil auf neue Anforderungen, Märkte und Zielgruppen reagieren können und wie man mit Atomic Branding eine erfolgreiche Marke aufbaut. Atomic Branding: Von der Idee zur starken Marke.Egal ob neues Produkt, […]
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Nachdem wir für die Kosmetikmarke HILDEGARD BRAUKMANN bereits das Branding, ein skalierbares Designsystem und das Packaging entwickelt haben, galt es, den Markenkern »Berührend echt« ins Web zu übertragen. Dafür haben wir die Website komplett neu konzipiert und gestaltet samt Informationsarchitektur, User Experience, Webdesign und Supervising der umsetzenden Webagentur W&S Epic aus Burgwedel. Neu ist die Integration […]
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Führende Industrieunternehmen, darunter Trumpf, Sick, T-Systems, haben sich zu einem Konsortium zusammengeschlossen, um ihr Know-how zu bündeln und mit omlox einen gemeinsamen, offenen Lokalisierungsstandard zu entwickeln. Dieser neue Standard vereint alle am Markt verfügbaren Ortungsdienste wie WLAN, GPS oder 5G, um milimetergenaue Lokalisierungen im Industrieumfeld möglich zu machen. Eine weltweite Sprache für die Industrie wirDesign […]
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Als Eigentümer und Vorstandsvorsitzender von wirDesign hat sich Dirk Huesmann (49) drei erfahrene wirDesign KollegInnen als Unterstützung ins Leitungsteam geholt: CCO Brigida Kempf (48), CFO Silke Parnack (37) und CTO Torsten Michel (53). Brigida Kempf und Torsten Michel sind seit über 20 Jahren im Unternehmen und tief in der Kultur von wirDesign verwurzelt. Auch Silke […]
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Ein Unternehmen ohne formelle Hierarchien. Kann das funktionieren? Und wie sieht in diesem Szenario die Personalbeschaffung aus? Genau darüber hat Recruitee im Recruitment-Innovators Radio mit Annie Marx, verantwortlich für das Personalmanagement bei wirDesign, gesprochen. Annie Marx erklärt im Podcast, wie bei wirDesign kollektiv Personalentscheidungen getroffen werden, wie unsere hierarchielosen Team funktionieren, wie Kandidatinnen und Kandidaten […]
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