In den Tarifverhandlungen des Kommunalen Arbeitgeberverbandes Baden-Württemberg (KAV BW) mit der Gewerkschaft Ver.di haben die Arbeitgeber am Abend des 31.10.2020 folgende Tarifeinigung herbeigeführt: – Entgelterhöhung für Beschäftigte von 1,4 % ab 1.4.2021, mindestens 50 Euro pro Monat, und weitere 1,8 % zum 1.4.2022 – Corona-Prämie von bis zu 600 Euro noch im Dezember 2020 (differenziert […]
continue readingLockdown für Warnstreiks im öffentlichen Personennahverkehr von einem Tag auf den anderen ohne ausreichende Reaktionsfrist für die Bevölkerung
Am Montag dieser Woche hat der Kommunale Arbeitgeberverband ver.di vorgezogene Verhandlungen auf Freitag dieser Woche zur Wiederinkraftsetzung des Manteltarifvertrags Nahverkehr Baden-Württemberg angeboten. Ver.di ist mitten in der Pandemie mit Forderungen wie Verkürzung der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 auf 35 Stunden bei vollem Entgeltausgleich, Einführung von fünf zusätzlichen freien Entlastungstagen pro Kalenderjahr mit Entgeltfortzahlung, Festsetzung […]
continue readingKAV Baden-Württemberg kündigt umfassendes Angebot für Wiederinkraftsetzen des Bezirkstarifvertrags Nahverkehr an und bietet auch vorgezogene Verhandlungen am 30.10. und 31.10.2020 an
Am Wochenende ist die Entgeltrunde Bund/Kommunen 2020 erfolgreich abgeschlossen worden. Damit besteht in wichtigen Bereichen – wie Kliniken, Kindertagesstätten, Müllabfuhr und im weiteren öffentlichen Dienst – wieder Friedenspflicht und sichere Dienstleistung für die Bürger in diesen Bereichen. Der KAV Baden-Württemberg bietet für den Nahverkehr in Baden-Württemberg an, dass dieses Ergebnis von Potsdam stilbildend auch im […]
continue readingArbeitgeber unterbreiten im Tarifkonflikt um den Mantel des TV Nahverkehr (BzTV-N) in Baden-Württemberg faires Angebot – „Zurück auf Los“
Die Gewerkschaft ver.di Landesbezirk Baden-Württemberg hat den mit dem KAV Baden-Württemberg abgeschlossenen Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) zum Ende des Jahres 2019 in vollem Bewusstsein gekündigt, dass dadurch die Zuwendung (sog. Weihnachtsgeld) für 2020 und die folgenden Jahre tariflich auf 82,14 Prozent statt der ohne Kündigung geltenden 100 Prozent eines Monatsentgelts absinkt. […]
continue readingOhne Ergebnis ging die dritte Verhandlungsrunde im Tarifkonflikt um den Mantel des TV N in Baden-Württemberg zu Ende
Die Arbeitgeber reagierten verärgert darauf, dass ver.di noch immer mit Forderungen antrete, die vor der Corona-Pandemie aufgestellt worden seien. „Ver.di weigert sich, zur Kenntnis zu nehmen, dass die Pandemie uns so hart getroffen hat, dass kein Unternehmen ohne einen aus Steuergeldern finanzierten Rettungsschirm überleben könnte“, bedauert man beim KAV Baden-Württemberg. In vielen Unternehmen, die einen […]
continue readingTarifverhandlungen des Kommunalen Arbeitgeberverbandes Baden-Württemberg e. V. (KAV BW)
Im ÖPNV Baden-Württemberg wurde der Manteltarifvertrag durch ver.di gekündigt. Verdi fordert die 35 Stundenwoche bei vollem Lohnausgleich, ein volles 14. Monatsgehalt, mehr als 5 zusätzliche bezahlte freie Tage und rund 20 weitere strukturelle und kostentreibende Änderungen im Vertrag. Insgesamt belaufen sich die Forderungen auf 25 % der Lohn- und Gehaltssumme der Unternehmen. Parallel läuft eine […]
continue readingManteltarifverhandlungen Nahverkehr Baden-Württemberg
. Am 16. September fand die zweite Verhandlungsrunde für den von ver.di gekündigten Manteltarifvertrag der kommunalen Verkehrsunternehmen statt. In der ersten Verhandlungsrunde hatten die Arbeitgeber auf die durch Corona dramatisch verschlechterten Rahmenbedingungen für die kommunalen Verkehrsunternehmen hingewiesen: Corona hat die Einnahmen der öffentlichen Verkehrsunternehmen einbrechen lassen, teilweise auf nahezu die Hälfte des gewohnten Umfanges. Die […]
continue readingAuftakt Tarifverhandlungen im ÖPNV BW
Der Kommunale Arbeitgeberverband Baden-Württemberg (KAV BW) fordert die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft ver.di zu Augenmaß bei den Mantelverhandlungen für die Beschäftigten im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) auf – Erhalt der guten Standards und Zukunftssicherheit im ÖPNV. Der Auftakt der Tarifverhandlungen für die Beschäftigten des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV) in Baden-Württemberg ist auf Freitag, den 28. August 2020 angesetzt. Betroffen […]
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