So „tickt“ ein Unternehmen. Sie sind Experte in Ihrem Fachgebiet, haben aber in Ihrer Ausbildung wenig über betriebswirtschaftliche Zusammenhänge gelernt. Sie möchten Ihr „unternehmerisches Denken“ auffrischen, um Kostenentscheidungen fundierter treffen zu können. Sie wollen verstehen, was die Kollegen Kaufleute und Betriebswirte meinen, wenn sie von Deckungsbeitrag und Return on Investment reden. Die Bedeutung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen […]
continue readingBahn frei! – Schluss mit Selbstsabotage und Erledigungsblockade (Seminar | Berlin)
Muss ich immer glauben, was ich denke? Erkennen Sie Ihre Glaubenssätze, Selbstsabotagen, Bremsklötze, Antreiber, Schemata und lernen Sie Ihre ärgsten inneren Feinde verstehen, die Ihnen immer wieder Knüppel zwischen die Beine werfen. Packen Sie den Stier bei den Hörnern statt sich mit Gedanken wie z.B. “Das klappt doch eh nicht“, „Ich bin nicht gut genug“ […]
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5 Gründe, warum Sie eine Blended-Learning-Lösung brauchen
Unser geschätzter Kooperationspartner Dr. Stefan Lülf von everskill berichtet über die Vorteile, die Blended-Learning-Lösungen mit sich bringen. 5 Wege, wie Blended Learning beim Lerntransfer hilft Jeder Personalentwickler weiß um die Schwierigkeit, Trainingsinhalte nachhaltig in den Alltag zu integrieren. Eine einzelne Trainingsveranstaltung setzt Impulse und vermittelt Wissen und Bewusstsein für das Thema, verwandelt aber nicht gestresste […]
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Ängste der Mitarbeitenden wahrnehmen – das ist Führungsaufgabe
. Führungsaufgabe – die Facetten der Angst begleiten Ohne Zweifel war es auch vor Corona schon die Aufgabe der Führungskraft, empathisch auf den Mitarbeitenden zuzugehen, doch gegenwärtig ist es einmal mehr von Bedeutung. Das lese ich aus den Berichten von Führungskräften ab, wenn sie mir erzählen, womit sie sich schwertun. Anerkennung bedeutet für mich auch, […]
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Eine kleine Retrospektive auf 2020 und ein paar frische Gedanken für das neue Jahr
. In diesem Jahr ist alles anders! Das stimmt nicht ganz… Weihnachten ist noch immer am Jahresende und Neujahr am 01. Januar. Gerade nach diesem stürmischen Jahr kann sich Beständigkeit doch so gut anfühlen. Nun könnten wir die Zeit nutzen und darüber schreiben, wie herausfordernd und zehrend die vergangenen Monate sicherlich für uns alle waren. […]
continue readingIm Trend der neuen beruflichen Realitäten
Eine Standardfrage in Bewerbungs- und Entwicklungsgesprächen: „Paul, wo möchten Sie in 5 Jahren stehen?“ Paul denkt kurz nach und antwortet: „Ich werde als Führungskraft erfolgreich ein High Performance Team leiten, Mitarbeiter motivieren, Aufgaben effizient managen, Prozesse ergebnisorientiert steuern, strategische Entscheidungen treffen, Ziele vereinbaren, … .“ Was soll er auch sonst antworten? Die Karriereleiter geht nun […]
continue readingVirtual Classroom: YuLinc – Ein Best Practice Beispiel
Projektmanagement-Skills – Institut der Deutschen Zahnärzte (IDZ) Situation Das IDZ war auf der Suche nach einem Präsenztraining zum Thema Projektmanagement und einem Trainer, der das Projektteam des Projekts Mundgesundheit über einen längeren Zeitraum fachlich begleiten konnte. Es gab zu dem Zeitpunkt bereits Erfahrungen mit ähnlichen Projekten, aber in diesem Fall sollten nun einheitliche Standards entwickelt […]
continue readingPlötzlich arbeiten alle im Home-Office! So führen Sie auch auf Distanz erfolgreich.
Das Institut für Management-Entwicklung (ime) zeigt Führungskräften in praxisnahen Online-Trainings alternative Führungsprinzipien auf, wenn bewährte Routinen und Methoden aus dem Büroalltag nicht mehr funktionieren. Kurzarbeit, Home-Office, veränderte Nachfrage- und Produktionsbedingungen – in der aktuellen Situation wirken die Strategien, auf die Führungskräfte bei der Bewältigung ihrer Aufgaben bislang vertraut haben, nur noch in sehr beschränktem Maße. […]
continue readingÜberezugungskraft und Durchsetzungsvermögen – Part I (Seminar | Stuttgart)
Mit Souveränität und „Biss“ überzeugen In diesem Kommunikationstraining arbeiten die Seminarteilnehmer an einem selbstsicheren und authentischen Auftritt. Sie lernen individuelle Strategien kennen, mit denen sie Ihre Gesprächspartner überzeugen und von eigenen Ideen begeistern können. In zahlreichen Übungen trainieren die Teilnehmenden sprachliche Bilder und Methoden für eine überzeugende und durchsetzungsstarke Kommunikation. Am Ende des Seminars werden […]
continue readingProjektleiter trainieren online die Kunst der erfolgreichen Delegation
Projektleiter stehen immer wieder vor der Herausforderung unterschiedliche Erwartungen, strukturelle Vorgaben und eigene Ansprüche auszubalancieren. „In Krisensituationen, wie wir sie gerade erleben, neigen manche Führungskräfte dazu, Verantwortung in ihrer eigenen Person zu bündeln. Wer aber Aufgaben priorisiert und delegiert, kann seine Rolle als Führungskraft und Projektleiter produktiver, gelassener und erfolgreich wahrnehmen“, sagt Stephan Labrenz, Trainer […]
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