Die Rolle der Apotheken im deutschen Gesundheitssystem hat in den letzten Wochen zunehmend an öffentlicher Aufmerksamkeit gewonnen. Dies ist vor allem auf die kontroversen Äußerungen und Pläne von Gesundheitsminister Karl Lauterbach (SPD) zurückzuführen. Die Frage, die sich stellt, lautet: Sind Apotheken für Lauterbach nur Kollateralschäden oder ist der Gesundheitsminister ein schlechter Taktgeber? Die jüngsten Entwicklungen […]
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In einer überraschenden Ankündigung hat Gesundheitsminister Karl Lauterbach (SPD) gestern seine umfassenden Pläne zur Liberalisierung des deutschen Apothekenmarktes vorgestellt. Diese bahnbrechenden Änderungen sollen die Verfügbarkeit von Medikamenten verbessern und die Preise für Verbraucher senken. Doch die Ankündigung stößt auf heftigen Widerstand von Seiten der Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände (Abda), deren Präsidentin, Gabriele Regina Overwiening, die Pläne […]
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Die Apothekengewerkschaft Adexa hat offiziell den Gehaltstarifvertrag mit dem Arbeitgeberverband Deutscher Apotheken (ADA) gekündigt und eine deutliche Erhöhung der Gehälter um 10,5 Prozent gefordert. Diese Entscheidung markiert einen bedeutsamen Schritt in den laufenden Verhandlungen zwischen den beiden Parteien. Die Forderung nach einer Gehaltserhöhung um 10,5 Prozent kommt zu einer Zeit, in der die Apothekerinnen und […]
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In einem wegweisenden Urteil vom 29. März 2023 (2 Sa 313/22) hat das Landesarbeitsgericht Niedersachsen über den Fall eines Vertriebsmanagers entschieden, der seine privaten Fahrzeuge unrechtmäßig mithilfe der Tankkarte seines Arbeitgebers betankte. Dieses Urteil bestätigte die fristlose Kündigung des Mitarbeiters, nachdem dieser zunächst erfolgreich gegen die Kündigung vorgegangen war. Grund hierfür war ein nachgewiesener Schaden […]
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Während des Deutschen Apothekertags (DAT) in Düsseldorf hat die Präsidentin der Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände (Abda), Gabriele Regina Overwiening, eine dringend notwendige Anhebung des Apothekenhonorars auf 12 Euro gefordert. In einer eindringlichen Presseerklärung betonte sie, dass diese finanzielle Maßnahme unumgänglich sei, um die Zukunft der Apotheken in Deutschland zu sichern. Seit einem Jahrzehnt stagniert das Fixum […]
continue readingDie jüngsten Ergebnisse des Apothekenklima-Indexes werfen einen beunruhigenden Schatten auf die Lage der Apotheken in Deutschland. Ein seit einem Jahrzehnt eingefrorenes Apothekenhonorar, anhaltender Personalmangel und mangelnde Planungssicherheit haben die Branche in eine schwierige Lage gebracht. Die Umfrageergebnisse, die von Apothekeninhabern und -inhaberinnen aus ganz Deutschland gesammelt wurden, verdeutlichen die dringende Notwendigkeit einer Erhöhung der Honorare. […]
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Die Apothekenlandschaft in Deutschland steht vor einer bedeutenden Herausforderung: Die Apothekengewerkschaft ADEXA fordert eine dringende Honorarerhöhung für Angestellte in Apotheken. Diese Forderung ist zweifellos berechtigt und kommt zu einer Zeit, in der die Apothekenberufe an Attraktivität verloren haben, insbesondere aufgrund unzureichender Gehälter. Die ADEXA hat den mit dem ADA geschlossenen Gehaltstarifvertrag zum Jahresende gekündigt und […]
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Ein niedriger Testosteronwert ist ein Thema, das in der Gesundheitswelt oft auftritt und viele Menschen betrifft. Es wird jedoch zunehmend klar, dass nicht jeder niedrige Testosteronwert sofort eine Hormontherapie erfordert. In diesem Bericht werden wir die Bedeutung einer differenzierten Bewertung von Testosteronwerten hervorheben und die Risiken und Nutzen einer undifferenzierten Hormongabe diskutieren. Testosteron ist ein […]
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Ein alarmierender Brandbrief von zwei Apothekern aus Nordrhein hat die Aufmerksamkeit auf ein drängendes Problem in der Apothekenbranche gelenkt: die steigenden Kosten für Hochpreiser-Medikamente. Was einst eine finanzielle Belastung war, könnte nun tatsächlich die Existenz von Apotheken gefährden. Die zeitliche Verteilung von Rezepten für teure Medikamente zu Monatsbeginn führt zu kurzfristigen finanziellen Engpässen. Die Verfasser […]
continue readingDas Landesarbeitsgericht Düsseldorf hat in einem wegweisenden Urteil (Aktenzeichen: 3 Sa 284/23) entschieden, dass ein von einem Arbeitgeber nicht genehmigtes Trinkgelage in dessen Räumlichkeiten unmittelbar nach Abschluss einer Betriebsfeier eine fristlose Kündigung des Arbeitsverhältnisses rechtfertigen kann. Die Entscheidung des Landesarbeitsgerichts erging nach einer gründlichen Prüfung eines konkreten Falles. In diesem Fall hatte ein Arbeitnehmer, dessen […]
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