„Dies würde einen großen Teil der VHS‐Lehrkräfte völlig ohne Unterstützung zurücklassen,“ kritisiert die Vorsitzende der GEW Hamburg, Anja Bensinger‐Stolze. „Wir fordern eine Gleichbehandlung der Honorarkräfte bei den städtischen Einrichtungen und Betrieben. So begrüßenswert es ist, dass die Universität Hamburg ihren Lehrbeauftragten die Honorare für das Semester weiterzahlt, so wenig nachvollziehbar ist es, dass diese Regelung nicht auf die VHS‐Kursleiter*innen übertragen wird.“

Die GEW und ver.di begrüßen, dass diese Forderung auch vom zuständigen Personalrat der Schulbehörde geteilt wird.

„Wegen der sowieso schon extrem geringen Honorare ‐ nahe der Armutsgrenze ‐ war niemand aus dem Bereich der Kursleiter*innen in der Lage, Rücklagen für Krisenfälle zu bilden, die eine drastische Verringerung oder den vollständigen Ausfall der Honorare kompensieren könnten, “ so Max Stempel, bei ver.di für diesen Bereich zuständig, zur konkreten finanziellen Situation der Lehrkräfte.

„Es kann nicht sein, “ so Anja Bensinger‐Stolze, „dass Milliarden für den Mittelstand und die Großkonzerne zu Verfügung gestellt werden und die schwächsten Glieder in der Kette, die Lehrkräfte beim größten Träger der Stadt, auf der Strecke bleiben. Viele wissen nicht, wie sie ihre Wohnungen und ihren Lebensunterhalt weiter finanzieren sollen.“

Die GEW und ver.di befürchten, dass, wenn jetzt nicht schnell gehandelt wird, viele Lehrkräfte der VHS und deren Familien von Privat‐Insolvenzen betroffen sein werden.